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银座幼教召开2025年上半年工作会议

返回列表发布时间:2025-07-17 15:47:50

7月17日,银座幼教召开2025年上半年工作会议,深入学习贯彻鲁商集团2025年上半年工作会议精神,总结上半年经营情况,并部署下半年工作任务。鲁商集团党委副书记、董事张洪东出席会议并讲话,集团党委组织部(人力资源部)部长兼团委书记、离退中心主任鞠磊到会指导,银座幼教党委书记、董事长袁霞作上半年工作情况汇报。



会议传达学习了鲁商集团党委书记、董事长王绪超题为《锚定目标 坚定信心 真抓实干 高质量打赢打好全年任务目标收官战》的讲话精神,对照鲁商集团党委副书记、董事、总经理朱华建对下半年安全生产和经营工作部署要求,结合银座幼教的工作实际,研究具体落实措施。袁霞代表银座幼教领导班子汇报2025年上半年整体工作情况。银座幼教领导班子逐一汇报“一人一表两合同”完成情况,并开展2025半年度现场测评工作。

张洪东在讲话中强调,银座幼教作为鲁商集团教育板块的重要组成部分,也是鲁商集团服务民生、践行社会责任的重要窗口。全体教职工要进一步统一思想,增强责任感、使命感和危机感,坚定不移地稳定幼教基本盘,通过深耕特色教育实现统筹兼顾和稳步发展;拓展“幼教+”业态融合,发展线上线下融合的特色幼教模式,形成可持续可复制的实践经验;同时要主动融入鲁商集团“一盘货”的发展大局,依托集团强大的资源、平台和品牌等综合优势,开拓新领域、开辟转型新赛道。

袁霞结合鲁商集团会议精神,部署下半年工作。她指出,面对行业挑战,要把握品牌升级的战略机遇,全面贯彻落实鲁商集团半年会精神,统一思想,狠抓落实。要加强文化理念创新,创树文化、教育、服务品牌,全面提升品牌价值和宣传效能;要加强管理模式创新,深化精细管理,强化财务内控,筑牢安全防线,全面提升办园质量和经营质效;要加强科教技术创新,深化专业内涵,强化教育特色,加速智慧幼儿园落地,全面增强专业内涵和特色品质;要加强机制改革创新,深化选人用人、考核激励、人才队伍改革,全面激发团队活力和内生动力;要加强转型业态创新,稳生源保基本盘,拓展“幼教+”多元化发展模式,全面推进项目拓展;要持续加强党的建设,始终把党的政治建设摆在首位,以高质量党建引领高质量发展。

鲁商集团党委组织部(人力资源部)有关人员列席,银座幼教中层以上人员参加会议。


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