2月20日，青岛酒店学院召开专题会议，传达学习集团党委书记、董事长兼山东文旅集团董事长高洪雷在集团年度工作会议上讲话精神，并研究部署学院2022年工作。学院党委书记李达主持会议。

会上，学院领导班子成员认真学习了习近平总书记的重要文章《坚持走中国特色社会主义法治道路，更好推进中国特色法治体系建设》，深入学习了集团年度工作会议、集团党委一届五次全会以及集团党风廉政和反腐败工作会议精神，围绕贯彻落实高书记讲话精神，结合分管工作，认真进行深入研讨。

会议认为，集团2022年度工作会议总结成绩、分析形势、谋划发展，描绘了新时代新鲁商改革发展新画卷，奏响了新鲁商全面创新发展的动员令、集结号。高书记的讲话鼓舞斗志、催人奋进，为学院做好新一年各项工作指明了前进方向、提供了根本遵循。会议指出，要认真学习贯彻集团会议精神，切实把思想和行动统一到高书记讲话精神上，聚焦学院年度重点任务落实，努力找准创新的切入点，通过创新切实补齐短板弱项，确保集团各项部署在学院得到全面贯彻落实。

会议强调，结合集团年度工作会议精神，为做好新一年学院工作，一要持续推进“双高计划”建设，落实项目推进机制，积极争取标志性成果，确保顺利完成“双高计划”建设中期验收；二要创新部门考核机制，进一步深化绩效工资改革，完善校院二级奖励性绩效工资分配体系，发挥绩效工资的激励导向作用；三要深入实施学院“十四五”发展规划，强化年度计划和规划有效衔接，逐项细化时间表、路线图，加强跟踪调度，紧盯任务落实；四要加快推进新校区建设，改善办学条件，拓展办学空间；五要围绕“四篇文章”，积极服务区域社会经济发展，扩大学院社会影响力；六要全面加强党建工作，层层压紧压实党建工作责任，大力推动党的建设与业务创新互相融合。

2022年，学院将在集团党委的领导下，认真落实集团“全面创新年”工作部署，聚焦迎接学习贯彻党的二十大这条主线，坚持推动学院高质量发展主题，围绕集团年度工作部署，持续推进“双高计划”建设，准确把握发展机遇，踔厉奋发、守正创新，不断推进学院提质培优、增值赋能，为打造全面创新的新鲁商作出新贡献。